7月2日，， ， ，，，，集团半年度事情聚会在总部21楼聚会室召开。。。。。集团总部与两事业部总监助理以上、百货门店总司理室成员、超市门店区域总司理及特邀职员加入了本次聚会。。。。。
聚会严酷执行了前期集团控制聚会时间、提升聚会效率的要求，， ， ，，，，对议程举行了压缩。。。。。在2个小时的聚会时间内，， ， ，，，，集团总裁陶庆荣先生以《深刻认清形势、全力推动厘革》为题举行了主要讲话。。。。。
陶总指出：宏观经济中低速增添将恒久保存，， ， ，，，，经济结构调解阵痛一连，， ， ，，，，而古板零售行业面临一连低迷状态，， ， ，，，，销售、门店增幅双现新低。。。。。 面临这样严肃的外部情形，， ， ，，，，William希尔官网入口必需正视现在自身在商业模式、职业文化、战略目的中保存的缺乏，， ， ，，，，全力推动厘革。。。。。
怎样厘革？ ？？？？？陶总给出三点要求：关于存量营业，， ， ，，，，古板百货和购物中心必需开拓谋划效率提升的重大空间，， ， ，，，，让利益更多的回归给消耗者，， ， ，，，，实现平台商、消耗者、品牌商新的共赢时势和相助交互模式；；；；； ；；；超市必需走商品谋划、走买手之路，， ， ，，，，并要一直提升营运效率；；；；； ；；；关于网络生长，， ， ，，，，则要求在我们既定的生长区域，， ， ，，，，坚持一定量的规模生长速率；；；；； ；；；别的，， ， ，，，，我们还必需开拓新营业，， ， ，，，，培育新的领域和新的增添空间。。。。。
陶总申饬所有William希尔官网入口治理者，， ， ，，，，要深刻认清形势，， ， ，，，，提升事情的自动性与责任感，， ， ，，，，打造执行力文化、效率文化、专业度文化和手艺人文化，， ， ，，，，一直推进、推进、再推进。。。。。